Testimonial

Mutum
Mutum

Mission : Définition et diffusion de la marque afin de créer un environnement qui facilite le recrutement.

Réalisations : Ateliers de définition des valeurs d’entreprise, communication de ces valeurs, création de partenariats / relations écoles.

Smile & Pay
Smile & Pay

Mission : Recrutement d’un Directeur Administratif et Financier pour accompagner la Fintech lors de leur 2ème levée de fonds.

TFBank
TFBank
Direction Générale

- Redimensionnement des fonctions centrales (fiches de poste, recrutement et intégration)

- Définition et mise en œuvre de > 10 chantiers, > 500 actions couvrant > 130 recommandations

- Chantier spécifique : Définition de la méthodologie de scoring client (KYC / LCB-FT)

BNP PARIBAS
BNP PARIBAS
Risk
Cartographie et évaluation des risques opérationnels sur le référentiel Groupe + Développement et consolidation des indicateurs de contrôle permanent (incidents opérationnels, procédures, taux et résultats de contrôles, suivi des recommandations) & Mise en production du GRC et gestion des 1ères campagnes de reporting Groupe
CHAABI BANK
CHAABI BANK
Direction Générale Europe

- Redimensionnement de la Direction Réseau et de son activité (procédures, fiches de poste, objectifs groupe)

- Refonte du dispositif de pilotage (gouvernance et outils) et mise en œuvre des pratiques d'animation et de management commercial terrain > RÉSULTATS +20% d’ouverture de compte et d'équipements l’année suivante